文化国信【创新发展篇】丨江苏省国信集团两项改革实践成果入选国务院国资委案例集

近日，江苏省国信集团改革实践案例《向“新”提“质”，为增强能源保障注入新动能》与《加强央地合作、省际合作，构建能源发展新格局，保障区域能源安全》分别入选国务院国资委《奋楫笃行：地方国有企业改革深化提升行动案例集》和《中国国有企业践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略案例集》。此次入选案例系统阐述了集团在深化国企改革、服务国家能源安全战略方面的积极探索和显著成效，为国有企业以改革之“新”引领发展之“质”，持续保障国家及区域能源安全稳定供应的实践路径提供了借鉴。

自国有企业改革深化提升行动开展以来，集团坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署和省委、省政府部署要求，紧紧围绕增强核心功能、提升核心竞争力，打出一系列改革“组合拳”，改革活力动力加速释放。

央地省际合作，构建能源安全保障新格局。省际能源合作先试先行，实现苏晋两省互惠共赢。控股设立苏晋两省能源合作平台，在山西建成3座坑口电厂，通过“雁淮直流”特高压通道年均向江苏送电200亿千瓦时，成为江苏最大省外电力保障基地。山西阳城电厂作为跨区远距离输电典型示范，开创“西电东送”先河。加强能源互济互保，落实长三角一体化国家战略。与安徽省共同开发安徽宁国龙潭抽水蓄能项目，开展江苏沿海LNG接收站合作，实现能源紧密合作。深化央地国资战略合作，确保江苏能源供给安全。积极开展“两个联营”，与中煤集团共同投资建设百万千瓦支撑性煤电机组，加强“煤”与“电”经济利益深度融合，进一步增强风险抵抗能力。与油气央企联袂合作，全力构建天然气全产业链体系，进一步增强对江苏天然气供给的保障能力。创新驱动转型，以新质生产力提升能源保供质效。以科技创新为核心要素，加快发展新质生产力。充分利用产业应用优势，致力于打造“前瞻技术研究、关键技术研发、成果示范应用”一体贯通的产业科技创新体系。近年来，牵头承担国家级重点研发项目1项、省级重点研发项目2项，成功发行全国首单绿色两新科创债券，建成投产了全球首个煤电耦合熔盐储热示范项目、全球首台66万千瓦超临界循环流化床锅炉等多个“首台套”“首突破”项目。以低碳转型为重点举措，推动传统产业转型升级。加速清洁高效煤电项目扩量提质，目前集团在运、在建和取得核准百万千瓦机组共12台，总装机规模位居全省第一。全面实施存量煤电机组节能降碳改造和灵活性改造，更好融入新型能源体系。以绿色能源为主要方向，积极优化能源产业布局。近年来，拓展形成“风光水火气储”综合能源供应体系，在压缩空气储能、电化学储能等新型储能发展上取得“零的突破”，推动天然气购销输储用一体化产业链体系加速成型。体制机制突破，筑牢中国特色现代企业治理根基。完善治理体系，加强党的领导，进一步厘清各治理主体权责边界，提高决策质效。深化三项制度改革，任期制和契约化管理“刚性兑现”“提质扩面”，实现各层级公司经理层和中层管理人员全覆盖。全面开展制度体系梳理，聚焦干部人事、投资管理、工程管理、数字化管理等关键环节和财务、资金、采购等重点领域，通过制度修订及数字化平台建设，提升了管理效能。紧盯高素质专业化队伍建设，持续加大创新人才引进和培养力度，为集团改革发展提供有力支撑。近年来累计引进各类人才近1400名，6名高技能人才获得江苏大工匠、江苏省卓越技师等称号，2名同志入选全国制造业人才支持计划。

改革永远在路上。省国信集团将始终把改革作为推动发展的“关键一招”，强化改革攻坚和科技创新，全力推动国有企业改革深化提升行动高质量收官，坚定不移全面深化改革，进一步增强发展的内生动力和活力。