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探岗面试,当天留宿,签约入职,学校“职引位来”实训营助力毕业生出校门即进名企

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{{dynamicData.sub_info.subject_name}} 紫牛新闻

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扬子晚报网3月14日讯(通讯员 阮文杰 安奕 记者 陈咏)“真没想到,刚出校门就直接进入了名企,开心!”13日,来自扬州市职业大学的30多名毕业生在比亚迪公司现场签订入职协议。当日,该校与比亚迪公司共建的“职引位来”实训营成立。

“职引位来”实训营

记者了解到,11日,两辆大巴将80余名扬州市职业大学毕业生“点对点”输送到扬州比亚迪半导体有限公司,带学生实地参观企业宿舍、食堂和生产车间。同时开辟了线上“云”服务,给因在外地实习、准备转本考试等原因未能来现场的同学直观感受。学生们反响良好,当场签订意向协议70多人,30多人当即决定留宿比亚迪半导体公司。经过体检和两天的培训后,开启“职引位来”实训营生涯。

据介绍,比亚迪集团作为新能源汽车领导者品牌,发展态势好。此次扬州比亚迪半导体有限公司带着众多优质岗位,为扬州市职业大学毕业生开通绿色通道。公司在就业岗位、薪资待遇、晋升空间等方面诚意满满,促使毕业生更快胜任岗位,更好融入企业。

“职通扬企”大巴

据悉,为让学生更好入职,扬州市职业大学今年成立“职引位来”实训营,这是该校在企业个性化需求和高校专业特色之间搭建的合作平台。校内指导员、学校招生就业处处长陈海鹏告诉记者,作为训练营指导员,将定期去企业探视,关心学生的学习、生活和工作,为学生做好服务保障。另一方面,了解企业需求,做到引才与育才“零距离”。

扬州职大党委副书记陈亚鸿介绍,学校响应国家“大数据+铁脚板”服务模式,通过“云”集市的大数据筛选,开展“职通扬企”服务行系列活动,加深学生对企业生产的了解,拉近毕业生与企业的距离,“‘点对点’精准输送,有效促进了人岗匹配,提升毕业生专业对口、高质量就业。同时,聚焦企业需求,主动上门服务,精准解决地方企业用工难题,服务地方经济。”

陈亚鸿表示,学校将发挥“职通扬企”优势,服务扬州市“613”产业体系,将学校就业服务“职有你”的理念走深走实。下一步,还将打造“家门口”就业服务站,为企业和毕业生提供高效、便捷、精准的就业服务。

校对 徐珩

编辑 : 胡妍璐

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